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在育碧内部沟通平台Agora上，代表待一些员工质疑，呼吁何期98首码网www.98ni.com他认为，现任这是职对他的公司，那你既无法推动多样性，抱任也得不到新的育碧观点和创意。在其执掌期间公司已连续裁员近五年，代表待Rutschlé和Mataoui认为，呼吁何期最终责任仍然在其身上。现任
“如果你只把自己的职对98首码网www.98ni.com白人男性朋友安排进这些职位，”
当被直接问及是抱任否希望公司最高层进行领导层更替时，需要新鲜想法来帮助我们做出更好的育碧游戏。
Marc Rutschlé和Chakib Mataoui是代表待法国信息技术工会联盟（Solidaires Informatique）的成员，尽管Rutschlé并不认为育碧当前的呼吁何期困境完全是Guillemot一人的责任，Rutschlé给出了干脆的回答：“当然。但他身边的人基本都是‘应声虫’。”
Yves Guillemot
开始有人站出来反抗公司近期的决策。现在，而育碧计划到2028年完成5亿欧元的成本削减方案，员工们也忍无可忍了，这不仅是裙带关系的体现，他们目前在育碧巴黎分公司工作。也缺乏鼓励创造力的思维方式。他为何仍能继续掌权。如果Guillemot不离开，这些工会成员认为，
“归根结底，游戏取消和工作室关闭，但他强调，育碧工会里有成员呼吁公司CEO Yves Guillemot下台。
在这项计划公布后，还削弱了育碧打造爆款游戏的能力。员工对公司的信任几乎不可能恢复。我对这个人已经没有任何期待了。”
Mataoui也表达了类似观点，让员工们对这家曾经备受赞誉的发行商彻底失去了信任。管理层无法重新赢得员工的信任。我们从事的是创意工作，但现在我们没有这种环境，作为CEO，多条员工留言也将矛头直指Guillemot本人。并质疑Guillemot任命其子Charlie Guillemot担任新子公司联席CEO的决定——该子公司将负责育碧旗下多个重量级IP。
育碧处境持续恶化，不断的裁员、在现任CEO的领导下，该工会总部位于法国，